Sistema de comunicação

Procedimento em caso de infrações  

É obrigação de todos os colaboradores da Croma comunicar violações do Código de Conduta ou outras condutas incorretas, de forma a garantir um comportamento conforme e proteger a Croma de riscos e danos. Isto também se aplica, em particular, se os empregados não forem diretamente afetados pela violação. Em muitos casos, os danos podem ser evitados ou a sua extensão reduzida se a infração for comunicada atempadamente. Cada denúncia anónima deve conter o maior número possível de detalhes e factos sobre o possível incidente. A denúncia de uma infração não terá, em caso algum, quaisquer consequências ou desvantagens para o empregado denunciante. No entanto, se se provar que as alegações infundadas são feitas por motivos pessoais, a Croma reserva-se o direito de tomar medidas disciplinares contra o empregado denunciante.

Após receber uma denúncia, o Responsável pela Conformidade verificará a sua verosimilhança e consistência. Se os requisitos para tal forem cumpridos, será iniciada uma investigação interna sobre o incidente e, se necessário, as autoridades estatais serão informadas. Se possível, tendo em conta a confidencialidade e a proteção de dados, o autor da denúncia será informado sobre o resultado da investigação, logo que esta esteja concluída. 

Em alternativa ou adicionalmente, uma denúncia de suspeita de comportamento criminoso pode ser apresentada diretamente no sistema de denúncias do Ministério Público Austríaco para os Assuntos Económicos e a Corrupção (https://www.bkms-system.net/wksta).